Litt over klokken åtte i går kveld ble partene enige om en ny avtale. Økonomien i oppgjøret følger frontfaget. Det betyr et generelt tillegg til alle på 1.950 kroner med virkning fra 1. april 2010. I tillegg settes det av en lav- og likelønnspott på den enkelte bedrift på kr. 0,50 per time per ansatt.

– Nå vil de enkelte klubbene i Telenor kartlegge eventuelle skjevheter og se hvor pengene best kan brukes for å rette opp dette, sier Reidunn Wahl til Nettverk.

Fritak for nattarbeid

En viktig sak for mange i Telenor har vært å frita de eldste arbeidstakerne fra døgn- og helkontinuerlig skift og turnus. I år har de kommet et langt skritt videre med dette. Den nye avtaleteksten gir ingen automatisk rett, men åpner for at ansatte over 58 år kan få fritak.

– Dette er viktig, for belastninger ved for eksempel å jobbe natt er store, sier Wahl.

Forbedret

I tillegg gir avtale flere forbedrede bestemmelser. Lønnssystemet blir bedre, de ansatte skal få overtidsgodtgjøring for informasjonsmøter utenom ordinær arbeidstid, og bestemmelsene rundt vikariater i høyere stillinger er bedret.

– NHO har vel kkke beveget seg med sjumilssteg i disse forhandlingene, men vi har likevel fått på plass bestemmelser som medlemmer i Telenor har vært opptatt av. Flere av disse tingene har vært gjengangere når vi har utarbeidet krav ved tarifforhandlingene, sier Wahl.

Resultatet fra Telenoroverenstomsten gjøres også gjeldende for den såkalte Speilavtalen og TConnect.

Stem via SMS

Nå skal resultatet ut på uravtemning. Frist inn til forbundet er satt til 21. mai. Nytt i år er at medlemmene skal få mulighet å stemme via SMS.

– Dette er et testprosjekt som vi har lyst til prøve ut på denne avtalen. Medlemmene skal selvfølgelig ha mulighet til å stemme på den gamle måte også, men de som vil skal få mulighet til å stemme via telefon. Da er det viktig at de har oppdaterte opplysninger i vårt register. Den beste måte å sjekke det på er å gå inn på "min side" på forbundets nettsider, sier Reidunn Wahl.